Sentencia del TSJ de Madrid que reconoce Incapacidad Permanente Absoluta a Administrativa por las secuelas provocadas por SQM, SFC y Fibromialgia.

La trabajadora, Administrativa de profesiòn, presenta el siguiente cuadro mèdico:

• Sensibilidad Quìmica Mùltiple, SQM, en grado severo con gran limitaciòn en la vida diaria debido a Broncoespasmos severos tras exposiciòn.
• Sìndrome de Fatiga Crònica, SFC/EM, en grado moderado-severo.
• Fibromialgia en grado severo.

Tanto el diagnòstico como la gravedad de las patologìas padecidas estàn confirmados tanto por la Sanidad Pùblica como por la Privada.

La trabajadora inicia el procedimiento y solicita el reconocimiento de una prestaciòn de Incapacidad Permanente que le es denegada, al igual que el Escrito de Reclamaciòn Previa planteado en la vìa administrativa.

Ante la negativa, se inicia la vìa judicial presentando una Demanda ante los Juzgados de Social, donde se le reconoce a la trabajadora una Incapacidad Permanente Total para su profesiòn habitual. No estando de acuerdo con resoluciòn emitida, se plantea un recurso ante el TSJ de Madrid.

Los Magistrados del TSJ consideran que la documentaciòn mèdica aportada asi como la prueba pericial practicada, ponen de relieve la gravedad de las dolencias que impiden no solo no realizar su trabajo habitual, sino cualquier otro en tèrminos de continuidad, rentabilidad y eficacia ya que presenta una gran limitaciòn de la vida diaria por los broncoespasmos. Por este motivo, la trabajadora no puede permanecer en ningùn puesto de trabajo donde se limpie con productos quìmicos y exista la presencia de radiaciones, impresoras, wi-fi o campos elctromagnèticos. Ademàs, presenta tambièn Sìndrome de Fatiga Crònica, SFC/EM en grado severo-moderado y Fibromialgia en grado severo.

Una persona que presenta esta grave pluripatologìa no està en condiciones de realizar con continuidad, eficacia, rendimiento y sin riesgos añadidos las exigencias de cualquier actividad productiva a la que pueda tener acceso en el mercado de trabajo.

En virtud de todo esto, se estima el recurso presentado y se le reconoce a la trabajadora una prestaciòn de Incapacidad Permanente Absoluta para todo tipo de trabajo.